LG CNS 2023년도 하반기 (서류/코딩테스트/1차 면접 탈락 후기)

2023년도 LG CNS 1차 면접까지 본 결과를 정리해보고자 한다.

추후에 LG CNS를 지원할 분들에게 도움이 되면 좋겠다는 생각으로 이 글을 작성한다. 

 

1. 서류

LG CNS는 특이하게 이력서에 대외활동 항목은 따로 존재하지 않는다. 그래서 학력과 자격증, 어학 성적 정도만 입력하고 자기소개서 항목으로 넘어간다.

 

자소서 항목은 총 3개인데 마지막은 근무하고 싶은 조직이나 분야를 쓰는 것이므로 실질적으로는 2개이다.

 

1. 지원분야와 관련된 구체적인 지식이나 경험을 기술해주십시오. (500자) 관련학습, 동아리 활동, 수상경험 등을 중심으로 자유롭게 기재해 주시기 바랍니다.

 

2. LG CNS에 지원한 동기와 입사 이후 꿈꾸는 것은 무엇인가요? (500자) 지원동기 : LG CNS에서 근무하고 싶은 이유, LG CNS를 알게 된 계기, IT 또는 컴퓨터에 관심을 가지게 된 계기 등 *꿈:입사 이후 성장하고 싶은 목표 및 비전 등

 

1번 항목의 경우 나는 AWS 자격증을 취득하면서 얻은 지식과 석사 과정동안 연구한 내용을 썼다.

 

2번 항목은 내가 학부생 때 진행했던 프로젝트를 설명하면서 이 경험을 토대로 고객사에게 서비스를 제공해서 회사에게 기여하겠다라고 썻다.

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2. 코딩테스트

개인적으로 신입 채용이라면 LG CNS의 코딩테스트가 가장 적당한 난이도라고 생각한다.

 

코딩테스트의 경우 총 3문제가 나왔다. SQL 문제는 없었다. 자세한 문제 사항은 말할 수 없지만 어떤 특별한 알고리즘을 사용한다기 보다는 구현 능력을 좀 중점적으로 볼려는 것 같았다. 그나마 사용한 알고리즘이라면 BFS 정도가 나왔다.

 

난이도는 백준 기준 실버~ 골드4, 5 정도 프로그래머스는 레벨 1, 2 정도만 풀 수 있으면 무난하게 풀 수 있는 정도였다.

너무 쉽지도 않았지만 그렇다고 삼성전자처럼 함수를 여러개 사용하고 디버깅을 빡세게 해야하는 그런 난이도는 아니였다.

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3. 1차 면접

1차 면접의 경우 다대다 면접으로 ZOOM을 통한 비대면 면접으로 진행이 되었다. 나같은 경우 지원자 2명 그리고 면접관 2명으로 진행이 되었다.

 

면접은 원래 안내해준 시간에서 10분 후에 시작했다. 

 

질문 사항은

1. 자기소개

2. 직무 지원동기

3. 프로젝트 질문

4. 그 외 다른 프로젝트 경험

 

자기소개서에 있던 프로젝트들 보다는 다른 경험들을 많이 물어보셨었고, 그를 통해 나를 알아보려고 했던 것들이 느껴졌다. 또한 면접을 진행하면서 서버 구축 및 운영 관리 경험이 있는지를 확인하려고 하셨고, 해당 경험이 있는 사람을 원한다는 것이 느껴졌다.

 

추후에 LG CNS를 지원하시는 분들은 자신이 했던 경험들을 잘 정리해두고, 역량 어필을 잘 하시기를 바란다.